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共有3个搜索结果

  • 如何摆平日常冲突
  • 所属分类:经 济>>工商管理>>公共关系、社交    作者:(美)艾伯塔·弗雷德里克森|责编:李兵|译者:石若琳    出版社:北京时代华文书局
  • 在日常工作和生活中 ,难免会遇到类似这样的 时刻:坐地铁时,你旁边 的人大声公放视频;工作 讨论时,你与同事意见相 左;临近考试时,你想再 临阵磨磨枪,朋友却约你 出门玩;选专业时,你想 选自己热爱的文学,家人 却强烈建议你选热门的计 算机…… 这些时刻常隐含冲突 ,让你纠结万分,甚至如 临大敌。 这本书将带领你以全 新的视角认识冲突的本质 ,改变“冲突有害”的观念 ,把冲突看作能带给你真 正机会的礼物。同时,它 还将教你一些关于在冲突 爆发前或冲突过程中如何 选择、交谈、倾听、表达 、决策等方面的原则、技 巧、工具和策略,帮助你 把对冲突的恐惧化作对自 己能够有效处理各类冲突 的信心,再巧妙地将日常 冲突转变为新的积极事物 。这样,你将能够把握住 冲突带来的机会,与家人 、朋友、客户、同事等人 建立更和睦、更包容的关 系。
  • 售价:15.20

  • 持久性不平等/蒂利作品集
  • 所属分类:经 济>>工商管理>>公共关系、社交    作者:(美)查尔斯·蒂利|责编:刘茹//顾悦|译者:张熹珂    出版社:格致
  • 丛书项:蒂利作品集
  • 本书是社会学组织理论 著作,聚焦于性别、族群 、籍贯等具有明显界限的 类别,主张从组织因素理 解具有普遍性和不可抗拒 性的不平等机制,从而揭 示不平等持续存在的原因 。本书提出,产生和维持 不平等的四种机制分别是 剥削、机会囤积、模仿和 适应。其中,剥削和机会 囤积建立了持久性不平等 的体系,模仿和适应则将 其强化,这几种机制通常 是相互作用、彼此增强的 。本书结合大量具体实例 对理论框架进行了详细阐 释,并指出了实现机会平 等的可能路径。
  • 售价:27.20

  • 专业与美丽(奥美资深公关人的职场平衡智慧)
  • 所属分类:经 济>>工商管理>>公共关系、社交    作者:丁菱娟    出版社:浙江大学出版社
  • 丁菱娟编写的这本《专业与美丽:奥美资深公关人的职场平衡智慧》展 现了这样一名从曾经的文艺少女成长为干练、成功的职业经理人,在职场和 创业当中对专业精神的感悟,以及她始终保持着的那份率性、美丽的真性情 。 站在公司老板和“过来人”的角度,丁菱娟用篇篇短文提点读者。如何 专业地摆平各种棘手难题、如何明智地权衡情理法,以及如何平衡工作与生 活的关系,进而找到快乐工作的秘方——专业是谋生的必备基础,美丽是人 脉关系的加值条件。 《专业与美丽:奥美资深公关人的职场平衡智慧》台湾版自2011年9月 问世以来已加印三次,进入图书畅销榜。
  • 售价:12.80
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