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个搜索结果
组织与发展(皮建才自选集)(精)/南京大学经济学院教授文选
所属分类:
社科总论
>>
社科总论
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管理学
作者:
皮建才|责编:徐媛
出版社:
南京大学
丛书项:
南京大学经济学院教授文选
皮建才教授长期致力 于组织经济学与发展经济 学领域的研究,本书将其 有关组织与发展等领域的 中文论文,按主题编辑出 版。本书的五个主题是: (1)企业理论与企业发 展;(2)组织形式选择 、政府作用与经济发展; (3)地方政府行为、地 方官员治理与经济发展; (4)组织理论与区域经 济发展;(5)投资阻塞 与李约瑟之谜。收入本书 中的多篇论文被《新华文 摘》、《中国社会科学文 摘》、中国人民大学《复 印报刊资料》转载。“组 织与发展”是这个时代的 题中应有之义,本书透过 “组织与发展”的视角使用 经济学方法记录了这个时 代。
售价:
51.20
浙江人才发展蓝皮书(2013)
所属分类:
社科总论
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社科总论
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管理学
作者:
姚志文//姚先国
出版社:
浙江大学
售价:
18.00
浙江人才发展蓝皮书(2014)
所属分类:
社科总论
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社科总论
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管理学
作者:
姚志文//姚先国
出版社:
浙江大学
姚志文和姚先国主编的《浙江人才发展蓝皮书( 2014)》基于浙江人才工作的生动实践,是浙江人才 工作创新发展的生动见证。全书共分四个部分:综合 篇是全省人才工作情况概述,汇集了各地推进人才强 市的主要做法和成效,专题篇着重介绍了浙江招才引 才的特色活动和重大平台建设情况,研讨篇选择了部 分人才发展课题调研成果,政策篇遴选了新出台实施 的若干人才政策文件,全书约32万字。
售价:
18.00
浙江人才发展蓝皮书(2023)
所属分类:
社科总论
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社科总论
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管理学
作者:
编者:中共浙江省委人才工作领导小组办公室//浙江省人才发展研究院|责编:陈逸行
出版社:
浙江大学
《浙江人才发展蓝皮书 (2023)》是本年度浙江 人才引领驱动发展的客观记 录,也是浙江强力推进创新 深化改革攻坚开放提升、持 续推进科技创新和人才强省 首位战略的生动见证。全书 共分为四个部分,总报告是 《人才强省二十年科创塑造 新优势》,由浙江省人才发 展研究院系统归纳浙江省二 十年来坚持人才强省、科教 兴省战略所取得的教育、科 技、人才发展上的显著成效 ;人才理论篇重点关注人才 工作新格局下的新发展理念 及成果,该篇收录了浙江省 人才发展研究院多名专家的 理论研究文章,包括人才谱 系建设、人才工作协同体系 构建、人才开发模式等专题 ;人才队伍篇主要介绍了浙 江各地推进各类人才队伍建 设的思路和举措。包括强化 青年科技人才队伍、集聚高 层次人才、解决人才困境等 ;人才生态篇介绍了构建创 新人才生态、强化人才支撑 的路径与成果;优秀案例篇 收录了浙江省部分地市人才 工作创新优秀案例。
售价:
27.20
宁波人才发展报告(2023)/人才蓝皮书
所属分类:
社科总论
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社科总论
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管理学
作者:
编者:张健|责编:吴倩
出版社:
中国商业
丛书项:
人才蓝皮书
本书主要围绕四个方面 开展。一是围绕宁波整体人 才开发情况,总结提炼宁波 2022年以来人才工作中的 好经验、好做法,突出人才 工作特色亮点,尤其是聚焦 于宁波建设世界重要人才中 心和创新高地战略支点城市 、推动企业人才开发、培养 卓越工程师队伍等方面的工 作探索。二是围绕各区(县 、市)人才工作实践,集中 展现各区(县、市)人才工 作实践、创新特色,搭建展 示交流平台。三是围绕市委 人才工作决策部署,对强化 人才发展战略引领、加强重 点人才招引、释放创新主体 活力、创优人才服务品牌等 方面开展理论研究,坚持问 题导向,深入分析原因,提 出解决对策。四是围绕宁波 最新人才政策规划,收集整 理了2022年市级相关部门 出台的重点综合人才政策和 专项人才规划,为人才研究 工作做好资料整理和研究参 考。
售价:
31.20
重庆人才发展报告(2023)/重庆人才蓝皮书
所属分类:
社科总论
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社科总论
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管理学
作者:
编者:重庆市人才研究和人力资源服务协会|责编:顾丽萍
出版社:
重庆大学
丛书项:
重庆人才蓝皮书
《重庆人才发展报告 (2023)/重庆人才蓝皮书》 包含“综合篇”“专题篇”“实 践篇”等篇章,力求从不同 角度、不同层面展示有关部 门、专家学者在推进人才工 作发展中的实践探索、工作 成果和思路措施。
售价:
39.20
北京人才发展报告(2022)(精)/北京人才蓝皮书
所属分类:
社科总论
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社科总论
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管理学
作者:
编者:张天扬|责编:仇扬//王小艳//张苏琴|总主编:张天扬
出版社:
社科文献
丛书项:
北京人才蓝皮书
近年来,我国深入实施 人才强国战略,全面贯彻新 发展理念,着力推动高质量 发展,加快推进科技自立自 强,人才工作呈现新面貌。 北京积极打造高水平人才高 地,形成了具有首都特点和 国际竞争力的人才制度体系 。为全面总结北京人才发展 最新理论成果与实践经验, 北京市人力资源研究中心、 北京人才发展战略研究院邀 请相关专家和人才工作者, 共同编写了《北京人才发展 报告(2022)》,为全社 会了解首都人才工作提供参 考。
售价:
79.20
河北人才发展报告(2022人才助推经济高质量发展2022版)/河北蓝皮书
所属分类:
社科总论
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社科总论
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管理学
作者:
编者:康振海|责编:李艳芳
出版社:
社科文献
丛书项:
河北蓝皮书
本书是河北省社会科学 院立足河北实际,立足加快 建设现代化经济强省、美丽 河北的新发展要求,对深入 实施科教兴冀战略、人才强 冀战略和创新驱动发展战略 的重点、难点和热点问题进 行深入调查研究的年度报告 ,展现了河北人才工作和人 才发展的总体情况,以及面 临的机遇挑战和重点任务。 本书就河北人才工作、 人才发展过程中的人才链与 产业链融合发展、各类人才 培养、人才引进政策、人才 评价与激励体制改革等问题 进行了具体阐述,注重研究 的前瞻性、原创性、实用性 和可操作性,力求所提出的 发展思路、对策建议可为各 级党委、政府决策提供参考 ,为社会各界提供有价值的 信息资讯。
售价:
51.20
河南人才发展报告(2023建设全国重要人才中心)/河南蓝皮书
所属分类:
社科总论
>>
社科总论
>>
管理学
作者:
编者:苏长青//王承哲//刘新勇|责编:刘如东
出版社:
社科文献
丛书项:
河南蓝皮书
本书由中共河南省委组 织部、河南省社会科学院和 河南省人才集团共同编撰, 主题为“建设全国重要人才 中心”,旨在新时代背景下 以新发展、新要求、新改革 为基调,总结展示新时代河 南人才工作和人才发展的总 体情况,围绕实施创新驱动 、科教兴省、人才强省战略 ,对加快建设国家创新高地 和全国重要人才中心面临的 机遇挑战和重点任务进行深 入研究分析。本书分为总报 告、分报告、专题报告、区 域报告和附录五个部分,注 重研究的前瞻性、原创性、 实用性和可操作性,力求把 党中央以及河南省委省政府 确定的新时代人才工作指导 思想、战略目标、重点任务 、政策措施转化为发展思路 、对策建议,为各级党委、 政府决策提供参考,为社会 各界提供有价值的信息资讯 。
售价:
39.20
河南人才发展报告(2024加速形成近悦远来的人才生态)/河南蓝皮书
所属分类:
社科总论
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社科总论
>>
管理学
作者:
编者:苏长青//王承哲//闫万鹏|责编:王玉山
出版社:
社科文献
丛书项:
河南蓝皮书
《河南人才发展报告 (2024)》由河南省委组 织部、河南省社会科学院和 河南人才集团共同组织编写 。本书以“加速形成近悦远 来的人才生态”为主题,系 统概述了2023年河南人才 工作取得的主要成绩,全面 梳理了当前河南人才发展的 形势和特点,剖析了河南人 才发展面临的热点、难点及 焦点问题,并对河南推动人 才工作高质量发展、加速形 成近悦远来的人才生态提出 了对策建议。 本书由总报告、分报告 、专题篇和案例篇四部分组 成。总报告从整体上对 2023年河南人才发展形势 、特点以及面临的机遇与挑 战进行了分析评价,在此基 础上对河南人才发展进行了 展望并提出了对策建议。分 报告、专题篇和案例篇分别 从不同视角对河南人才发展 进程中的重大理论与现实问 题进行了深入细致的研究与 论证。全书注重政策与应用 的双重考量,突出现实与前 瞻的有机结合,全面展现了 河南建设一流人才生态的生 动实践。本书的编写出版对 河南建设国家创新高地和重 要人才中心、实现“两个确 保”具有重要意义。
售价:
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