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供应链领导力(如何在组织中成就卓越)/供应链管理与运营系列
所属分类:
经 济
>>
财经管理
>>
经济管理
作者:
编者:中国物流与采购联合会|责编:马霞
出版社:
人民邮电
丛书项:
供应链管理与运营系列
供应链是一个庞大而又 复杂的生态系统,时刻面临 着各种内外部环境的影响和 挑战。供应链管理已成为企 业竞争力、区域竞争力和国 家竞争力的核心要素。供应 链在企业内部的地位不断提 升,其在外部领域的影响力 也不断增强,如在宏观经济 、全球可持续性和社会凝聚 力等方面。为此,企业急需 具备专业知识与能力的复合 型管理人才,推动供应链管 理变革与发展,规避和管理 风险,为内外部利益相关者 创造价值。 《供应链领导力》旨在 培育一批具有敏锐洞察力和 卓越领导力的供应链管理者 ,以社会责任、道德与合规 为底线,以管理供应链风险 和价值创造为目标,以有效 沟通和激励为方法,以合理 的组织结构和人才培育为基 础,承接组织战略,构建紧 密和谐的供应链伙伴关系和 价值共创的生态环境。
售价:
39.60
人力资源大数据分析(复旦卓越人力资源管理和社会保障系列教材)
所属分类:
经 济
>>
财经管理
>>
经济管理
作者:
编者:郑振华//杨平|责编:张美芳
出版社:
复旦大学
本书由新道科技股份有 限公司与高校开展校企双元 合作共同开发,采用活页式 教材形式,依据人力资源大 数据分析岗位的工作任务和 能力清单,引入企业真实业 务案例,体现“项目导向、 任务驱动”的理念。全书以 学生为中心,通过设计个人 任务和小组任务等互动环节 ,设置操作留白环节,引导 学生完成从业务理解到分析 报告撰写的完整工作流程。 本书在内容架构上,分 为基础模块和实践模块。 基础模块侧重介绍人力 资源大数据分析的基本理论 与通用流程,包含六个项目 :认识人力资源大数据分析 、人力资源大数据收集、人 力资源大数据处理、人力资 源大数据分析与挖掘、人力 资源大数据可视化,以及数 据分析报告的撰写。 实践模块以用友薪道云 人力资源大数据系统为平台 ,围绕真实业务项目开展教 学,包括人才盘点、人才需 求画像、员工敬业度分析、 薪酬评估、绩效分析五个项 目,项目下的每项任务均包 括任务描述、操作步骤与结 果解读三部分。任务描述创 设真实工作情境,操作步骤 提供具体指导路径,结果解 读用于学习评估与反思。
售价:
23.60
人力资源统计实务(第2版复旦卓越人力资源管理和社会保障系列教材)
所属分类:
经 济
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财经管理
>>
经济管理
作者:
编者:郑振华|责编:张美芳
出版社:
复旦大学
本书主要针对高职人力 资源管理专业学生,以“项 目导向、任务驱动”的方式 进行编写,采用活页式编排 方式,以学生为中心,突出 互动式学习设计。从实际岗 位工作需要出发,精心设计 典型的人力资源管理统计项 目,以统计分析能力训练为 宗旨,以项目为载体,利用 工作情境导入,以工作流程 为主线,以工作任务为驱动 ,将统计理论知识以知识链 接的方式嵌入工作流程,实 现理实一体化。在内容编排 上,不仅涵盖描述统计等基 础统计分析内容,而且根据 项目需要考虑学生可持续发 展能力的培养;涉及部分统 计推断(如假设检验、因子 分析等)等的高级统计分析 内容,为避免深奥、复杂的 统计理论公式,强调实用性 和操作性,以软件(Excel 软件为主、SPSS软件为辅 )作为分析工具,着重培养 学生利用软件进行数据处理 和分析的能力;按步骤操作 ,循序渐进,注重能力由基 础到高级的阶梯化训练,由 简单应用到综合应用的全面 化训练。 本书以人力资源管理项 目为载体重点介绍统计原理 和方法的应用,不仅可以作 为高职高专院校人力资源管 理专业的教材,也可以作为 高职高专院校经济管理类专 业乃至本科相关专业的参考 教材,此外,还可以作为人 力资源管理从业人员自学和 培训的参考用书。
售价:
27.60
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