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重組(麥肯錫變革方法論)
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：(英)斯蒂芬·海德瑞-羅賓遜//蘇珊·海伍德|責編:張剛|譯者:崔李李出版社：中信
如果你在一個組織中工作．那麼你就難免涉及重組甚或成為重組的領導者。成功的重組可以成為公司釋放潛在價值的最佳方式之一，尤其在不斷變化的商業環境中更是如此。但幾乎沒人喜歡重組。因為沒有哪種管理實踐會在員工中製造如此多的焦慮和恐懼，也沒有哪種管理實踐會分散員工對日常工作的注意力。對管理者來說，重組耗時耗力，還很有可能以失敗告終。因此，組織常把重組視為一個神秘的過程，並將其外包給不了解業務的人。其實，重組不一定如此困難。這本書的作者提出了組織重組的實用指南，通過五個步驟即可成功地規劃並實施重組，規避陷阱，加速重組過程。作者基於 40多年的管理經驗和對 2500多名高管的研究．力圖將過往由他們及麥肯錫同事所實踐的重組「藝術」，升華為一種可複製的「科學」，以便組織可以在任何規模的重組中實施。這本書提出的五個步驟提供了一種簡潔、循序漸進的重組方法，幫助組織識別陷阱，進而順利實施重組。這些方法既適用於小企業，也同樣適用於大公司：既適用於跨部門重組，也適用於單部門整合；既適用於那些有咨詢顧問參與的重組，也適用於由公司管理者獨立主導的重組。
人民幣：RMB 68.00 元售价：NT$ 272.00 元

引爆變革(精)/哈佛商業評論
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：(美)約翰·科特//(韓)W.錢·金//(美)尼廷·諾里亞|譯者:陳志敏//時青靖出版社：中信
丛书项：哈佛商業評論
成功的變革將改變公司的競爭格局，然而要對主流文化進行挑戰，推動組織接受新理念並非易事。約翰·科特、W.錢·金等管理大師在《哈佛商業評論管理必讀：引爆變革》中指出，有效的企業變革起源於基層，因此創造一個願意接納變革的環境，打造一支擁護變革的團隊尤為重要。《哈佛商業評論管理必讀：引爆變革》還指導你如何制定明確的轉型願景，清掃變革之路上的障礙，鞏固成果，將變革深入公司文化，從而實現真正的轉型。
人民幣：RMB 45.00 元售价：NT$ 180.00 元

思變革創新聲(北大創新評論產業研究案例庫2022)(精)
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：編者:張越//謝艷//朱壘磊|責編:何軍出版社：中國廣播影視
《思變革創新聲——北大創新評論產業研究案例庫（2022）》一書秉承北大創新評論「分享前沿學知，創新產業變革」的主旨定位，專註于推動中國市場經濟發展的產業創新、科技創新案例的深度研究。從產、學、研三維視角出發，幫助關鍵產業參與方把握創新及交叉領域的行業機會，促進政產學研資之間的跨領域交流與合作。本案例庫聚焦產業發展核心趨勢，深度探討創新動因與價值拐點，注重底層創新與協同創新，從新興科技與金融、能源、製造、交通等產業融合發展領域征選創新代表，研討創新價值在產業、市場、社會層面的具象體現。本書入選的案例滿足「社會價值」和「創新價值」兩方面的產業研究代表性，既展現了企業在產業應用中如何將深度實踐與產業鏈結合，實現市場效益、社會效益提升；又具備獨有的創新亮點，在產品創新、科技創新、模式創新等方面具有可借鑒的產業價值。
人民幣：RMB 128.00 元售价：NT$ 512.00 元

智慧變革(世界500強企業數智化轉型密碼)/數字化轉型理論與實踐系列叢書
所属分类：經濟>>工商管理>>企業經濟作者：編者:李洋|責編:李樹林出版社：電子工業
丛书项：數字化轉型理論與實踐系列叢書
本書凝聚了作者近20年來在多家世界500強企業和多個行業領導數字化轉型的經驗和心得，聚焦于數字經濟時代下的數字化轉型，針對數字經濟的發展、數字化轉型的基本定義和常識、數字化轉型的戰略與戰術設計、數字化組織與文化建設、數據治理與數據資產管理、以元宇宙為代表的數字化技術、雲原生、數智化安全能力框架、三大行業的世界 500強企業數字化實踐案例、「李洋十二條」數字化轉型「避坑」指南等進行了全面、系統的分析。本書理論結合實際，旨在為數字化轉型的從業者尤其是企業高管提供易上手、便借鑒的實踐指南，可作為集團企業高管（CEO、CIO 、CDO等）的轉型工具書，也可作為有志於進入數字化領域人士的參考書。
人民幣：RMB 88.00 元售价：NT$ 352.00 元

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