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  • 影响力进阶(在职场建立有效关系的15种实证实践)

  • 所属分类：经 济>>工商管理>>公共关系、社交     作者：(美)托德·戴维斯|责编:肖佳|译者:杨颖玥     出版社：中国青年
  •     为什么要把提高我们在 建立关键关系上的效能放在 首位？因为关系是一种力量 ，当我们在工作和个人生活 中的关键关系深厚有效时， 一切都会变得更好，变得更 有成效，更有意义。 富兰克林柯维（一家致 力于实现持久行为改变的公 司）在对一千多家公司完成 一项详尽的研究后得出结论 ：有效的关系才能产生有效 的结果。 作为富兰克林柯维长期 的首席人力资源官，托德· 戴维斯在人际关系和持续改 进这两个主题上一直是卓越 的指路人。他指出“人与人 之间的关系，影响了专业与 个人效能，是真正确立我们 竞争优势的因素”。 戴维斯以平易近人、引 人入胜的风格，用真实的故 事，揭示了最常见的关系陷 阱，这些陷阱会伤害你的职 业生涯，并对组织结果产生 负面影响。从他30多年的观 察、领导和指导他人的经验 中，戴维斯确定了15个最有 影响力，且经过验证的实践 ，任何人可以应用这些实践 取得工作上的成功，改善业 务结果，并真正建立有效的 关系。 阅读本书，掌控沟通， 理解你的情绪，建立有效的 关系。
  • 人民币：RMB 49.90 元     售价：NT$ 199.60 元
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