出版传媒商报 | 蒋传洋:“新集团化”战略开启浙江新华新征程
发布时间:2024-09-29 | 来源:

今年是中华人民共和国成立75周年。75年来,在中国共产党的带领下,人民生活水平日益提升,文化活动蓬勃发展,全民阅读书香社会建设成效显著。

75年来,作为党创办并领导的重要文化企业,新华书店不断满足着人们的精神文化生活。

无论未来如何变革,书店服务社会、服务读者的本质不会改变,全国各地新华书店人以自己的担当与责任坚守文化阵地,持续擦亮“新华书店”金字招牌,为读者服务,为人民服务。值此新中国成立75周年之际,商报特推出“礼赞新中国 书写新华章”特刊,本报记者采访部分省级新华书店相关负责人,畅谈新中国成立75年来的发展。


“新集团化”战略开启浙江新华新征程

■蒋传洋(浙江出版联合集团党委委员,浙江省新华书店集团党委书记、董事长)

1949年5月16日,浙江新华书店第一个门市部在杭州西子湖畔开业,在75年的发展历程中,浙江新华扎根浙江大地,与时代同频共振。坚定思想宣传与文化传播责任,重点完善党政读物发行服务体系建设;紧紧围绕浙江打造新时代文化高地的重要部署,积极应对行业转型,实施“新集团化”战略,构建双循环产业体系,因地制宜构建以阅读为核心的新型文化服务空间,取得了良好的社会效益和经济效益。2023年,浙江新华实现线上零售9.5亿元实洋,一般图书线上零售业务占比从2020年的9.35%上升至2023年的近50%,线上零售交易规模首次超过实体门店传统时代零售业务的峰值,实现了从传统渠道向立体渠道转化的高质量发展新跃迁。

实施线上补链工程,构建线上线下双循环产业体系。浙江新华改革的主攻方向主要在两个领域,一是以发掘新华书店文化价值为主线,深入推进实体书店转型,进一步发挥实体门店的新场域价值、新产品价值和新服务价值。二是强化立体渠道构建,以线上为引领,线上线下高度融合,双循环、双推进,构建立体、高效的图书发行渠道。

推进实体书店转型,线下主阵地进一步巩固,开展门店分类管理。在推进实体书店物理空间转型的基础上,成立阅读服务事业部,组建门店建设专家委员会,出台《浙江新华实体书店转型升级和等级评定工作导引》,按照旗舰店、标杆店、标准店、特色店四大类对全省门店进行分类指导,试点运营“文字里”“非读BOOK”等品牌形象店。实施门店“上云工程”。布局线上阅读体系,开发线上标准门店系统“钱塘鸿书”平台,参与“农家书屋数字化平台”项目,打通服务“最后一公里”。延伸“书店+”服务场景。“新华书店+农家书屋”模式探索扩点覆面,联合浙江省直机关事务管理局等打造书香政企,有效融入“15分钟品质文化生活圈”。

线上连锁体系建设初具规模,双循环体系正式成型。浙江新华2020年7月开始自上而下全体系进军线上板块。在机构设置上,总部设立电商事业部,实行全新的管理体制;业务结构采用“1+10+N” 的顶层设计,即以总部线上旗舰店为龙头,代运营10家地市公司线上店铺为主力,孵化全省县市公司特色店铺群为纵队,形成浙江新华线上连锁经营矩阵。截至2023年,浙江新华形成公域电商矩阵百家店铺群,线上销售收入实现3年增长4倍,线上业务的迅速崛起被业界形容为“浙江新华的线上突围”。

强化数字融合,深化改革为企业发展提质增效。浙江新华明确“强化用户思维,做再造线上发行集团的奋进者”的发展目标,以用户和网点建设为基础,以数据和技术为驱动,以智慧书城建设为抓手,致力于业务中台建设,推动线上线下连锁门店体系、教育服务、行业大数据平台深度整合融合,充分提升业务能力,推动公司实现体系化、专业化、高质量发展。

实施以“智慧书城”为统领的数智化体系改革整体方案:以ERP系统和书目信息平台为根基,辐射专业ToB云馆配、行业ToB云中盘、公域ToC线上连锁、私域ToC钱塘鸿书、ToG新华政采云,浙江省中小学教材征订平台和新华阿里线上资产交易平台,形成产业交易闭环体系。目前,云馆配、线上连锁、钱塘鸿书、新华政采云、浙江省中小学教材征订平台和线上资产交易平台建设已基本完成。云馆配平台累计订货码洋达14亿,省外多家发行单位推广应用。

致力“五纵三横一主线”新产业体系建设。面对新的产业形势,浙江新华以内容专业化、队伍专业化和渠道专业化建设为主线,充分发挥横向渠道和纵向渠道建设的合力,搭建纵横交错的专业化网格体系。“五纵”是浙江新华成立的五个事业部及其对应的垂直渠道,五个事业部包括阅读服务事业部、教育服务事业部、馆藏事业部、创新业务事业部和电商事业部。“一主线”是以内容运营为主线,“三横”指的是线上连锁经营体系、线下连锁经营体系和总部业务中台。通过“五纵”“一主线”建设将“三横”贯穿起来,努力形成阵地牢固、渠道融合、空间共享、产业聚合的融合发展产业体系。

深化“浙江新华共同体”认知,弘扬浙江新华铁军精神。“浙江新华共同体”凝聚力建设成为浙江新华全员共识、持续赋能基层的集团化体系建设稳步推进,铁军建设卓有成效。认同感、战斗力和荣誉感胡显著提升,有效支撑了企业的新发展。

现代企业制度建设持续推进。在新的历史起点上,浙江新华持续以“浙江新华共同体”凝聚力建设为主线,开展浙江新华铁军建设,稳步推进持续赋能基层的新集团化体系,探索推进以“市县业务协同”为主要内容的地区产业协同管理改革。按照建立现代企业管理制度的要求,新出台投资管理、工程建设、“三公”经费等30余项制度。推行跨部门联动工作机制,加大规范管理力度,为生产经营提供强有力的保障。

党的建设与企业发展实现相融互促。浙江新华始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,厚植“忠诚、担当、奋斗、创新、清正”国资国企新风尚,聚焦主责主业,推动形成党建引领有力、担当履职有为、服务保障有效的工作格局。加快推进党建引领人才队伍建设,实现市场化选人用人机制与党内组织考察选拔程序有效结合,持续推进“业绩鼎定”的绩效文化,更深层次推进三项制度改革破冰破局,锻造一支政治过硬、堪当出版发行业高质量发展重任的高素质专业化队伍。

在新中国成立75周年之际,浙江新华策划举办“浙江省新华书店成立75周年文化影像展”,重温几代新华人不忘初心、胸怀大局、赓续使命、砥砺奋进,铸就新华书店事业的奋斗历程,在全集团营造传承光荣传统,赓续红色血脉的浓厚氛围,坚定转型进程自信,努力在新时代新征程中贡献更多新华力量。

(来源:中国出版传媒商报第2969期第7版)